Podcast Facilitair - By Eager People

In deze aflevering is irma Flore te gast. Irma is zelfstandig ondernemer en geeft trainingen en coaching op het gebied van hospitality. Met Irma praat ik over gastvrijheid en werkgeluk. Gastvrijheid is niet een trucje wat je makkelijk kunt toepassen. En werkgeluk is niet iets dat je met het volgen van een eenmalige workshop even kunt regelen. Maar opleidingen, trainingen en gesprekken kunnen wel bijdragen aan het bewustzijn van gastvrijheid en geluk op de werkvloer.In deze aflevering hebben we het overWat gastvrijheid is;Hoe je het toepast in de praktijk;En het belang van werkgeluk voor de gastvrijheid binnen een organisatie.Heb jij vragen, opmerkingen of voorstellen voor de Podcast Facilitair, stuur het naar podcast@eagerpeople.nl Eager People wenst jou veel luisterplezier en hoopt dat men hier wat van opsteekt!Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de

MoYu maakt duurzame notitieboekjes van steenpapier. In deze aflevering hoor je hoe Petra er achter komt wat steenpapier is en wat de voordelen daarvan zijn. Roel Schatorjé is oprichter en vertelt ook wat zijn toekomstvisie is op duurzame herbruikbare kantoorartikelen. Heb jij vragen, opmerkingen of voorstellen voor de Podcast Facilitair, stuur het naar podcast@eagerpeople.nl Eager People wenst jou veel luisterplezier en hoopt dat men hier wat van opsteekt!Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de beste (tijdelijke) collega´s en facilitaire professionals aan de beste (bij)banen. Voor meer informatie, ga naar de website of volg Eager People op Instagram, Facebook, LinkedIn.  Je kunt ook contact opnemen via info@eagerpeople.nl of 030-2011762.

Heb jij vragen, opmerkingen of voorstellen voor de Podcast Facilitair, stuur het naar podcast@eagerpeople.nl Eager People wenst jou veel luisterplezier en hoopt dat men hier wat van opsteekt!Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de beste (tijdelijke) collega´s en facilitaire professionals aan de beste (bij)banen. Voor meer informatie, ga naar de website of volg Eager People op Instagram, Facebook, LinkedIn.  Je kunt ook contact opnemen via info@eagerpeople.nl of 030-2011762.

Disqover, hét platform dat vraag en aanbod van werk en talent binnen Facility Management (0-4 jaar werkervaring) koppelt op basis van drijfveren en beschikbaarheid van Personal Brands!Young ProfessionalsDisqover ondersteunt Young Professionals met de zoektocht naar betekenisvol werk wat past bij de drijfveren en competenties. Young Professionals kunnen de Personal FM Brand Test maken en zodoende een zelfbeeld schetsen. Disqover kijkt naar het Personal Brand en niet naar huidskleur, geloof, geslacht of andere factoren die een waardeoordeel kunnen opleveren. Op deze manier biedt Disqover een discrete en veilige manier van solliciteren; Niemand hoeft te weten dat de kandidaat solliciteert, maar je komt wel altijd in aanmerking voor nieuwe kansen.OpdrachtgeversOpdrachtgevers krijgen snel en eenvoudig inzicht in de beschikbaarheid van kandidaten. Ontdek de magie van data en personal branding door opdrachten en banen te laten matchen met de competenties en drijfveren van Young Professionals. Nooit meer afhankelijk

In deze aflevering spreken ik met Sina en Philip van CIAO over hybride kantoren. CIAO faciliteert een reserveringstool, en een integratie van deze reserveringstool met tal van andere facilitaire systemen.We hebben het in deze aflevering onder andere over wat hybride werken eigenlijk is;hoe dit veranderd is sinds maart 2020;wat we in de toekomst van thuis- of kantoorwerken kunnen verwachten.Heb jij vragen, opmerkingen of voorstellen voor de Podcast Facilitair, stuur het naar podcast@eagerpeople.nl Eager People wenst jou veel luisterplezier en hoopt dat men hier wat van opsteekt!Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de beste (tijdelijke) collega´s en facilitaire professionals aan de beste (bij)banen. Voor meer informatie, ga naar de website of volg Eager People op Instagram, Facebook, LinkedIn.  Je kunt ook contact opnemen via info@eagerpeople.nl of 030-2

In deze aflevering staat Petra tegenover voormalig internationaal Judoka en oud Sumo worstelaar Jesse Moerkerk. Jesse heeft in 2021 een boek uitgebracht; Sumo op kantoor, 7 lessen uit de zwaarste sport ter wereld.Het gaat over waarom iedereen een sumo worstelaar moet aannemen. Enkele lessen uit het boek worden besproken, waarom nederigheid bij de mens zo belangrijk is en hoe je negatieve verbazing kan omzetten naar nieuwsgierigheid. Jesse laat zien invalshoeken hierover zien met veel voorbeelden.Wil jij kans maken op het TaalVoutenEditieBoek? Mail dan je gegevens naar podcast@eagerpeople.nl Heb jij vragen, opmerkingen of voorstellen voor de Podcast Facilitair, stuur het naar podcast@eagerpeople.nl Eager People wenst jou veel luisterplezier en hoopt dat men hier wat van opsteekt!Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de beste (tijdelijke) collega´s en fac

Deze aflevering spreekt Petra met Miguel Groeneveld. We hebben het over positiviteit op de werkvloer. Topics die aan bod komen zijn: enthousiasme, promotiewerk medewerkers en de toekomst. Miguel legt uit hoe hij die positiviteit brengt en wat hij daarvan vindt. Plus waarom enthousiasme, en niet de ervaring, in je werk zo belangrijk is. Heb jij vragen, opmerkingen of voorstellen voor de Podcast Facilitair, stuur het naar podcast@eagerpeople.nl Eager People wenst jou veel luisterplezier en hoopt dat men hier wat van opsteekt!Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de beste (tijdelijke) collega´s en facilitaire professionals aan de beste (bij)banen. Voor meer informatie, ga naar de website of volg Eager People op Instagram, Facebook, LinkedIn.  Je kunt ook contact opnemen via info@eagerpeople.nl of 030-2011762.

Kom meer te weten over burn-out & bore-out bij deze Podcast aflevering! Robin en Petra gaan in gesprek met Peter van der Knijff, werkzaam als burn-out coach bij Reflektera. Er wordt dieper op ingegaan hoe het is als werknemer, met hoge werkdruk. En als werkgever, hoe om te gaan met je medewerkers wanneer zij verschijnselen tonen. Wat zijn de verschijnselen eigenlijk?Eager People wenst jou veel luisterplezier en hoopt dat men hier wat van opsteekt!Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de beste (tijdelijke) collega´s en facilitaire professionals aan de beste (bij)banen. Voor meer informatie, ga naar de website of volg Eager People op Instagram, Facebook, LinkedIn.  Je kunt ook contact opnemen via info@eagerpeople.nl of 030-2011762.

Luister deze aflevering mee over het onderwerp Koffie. Een natuurproduct waar veel Nederlanders niet zonder kunnen! Joost Leopold is te gast en geeft tips over de beste koffie, zowel op het werk als thuis.Robin en Petra spreken Joost over de onderwerpen De KoffieschoolVeranderingen in 2020 en 2021Adviezen van de koffiespecialist Veel luisterplezier!Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de beste (tijdelijke) collega´s en facilitaire professionals aan de beste (bij)banen. Voor meer informatie, ga naar de website of volg Eager People op Instagram, Facebook, LinkedIn.  Je kunt ook contact opnemen via info@eagerpeople.nl of 030-2011762.

Corona heeft enorme impact op alles wat met facilitair Management te maken heeft. In deze aflevering spreken we met Maarten Dekker, senior Regisseur Facilitair Manager Soft Services bij Athora over de uitdagingen die hij tegenkomt en hoe hij, en zijn team, daarop ingespeeld hebben. Welk effect heeft de inkrimping van het werkoppervlak op ons kantorencomplex?Hoe richt ik thuiswerkplekken in?Wat doen we als medewerkers weer druppelsgewijs terugkomen op kantoor?Hoe verandert mijn inkoop bij een leeg kantorencomplex?Welke impact heeft dit op mijn leveranciersafspraken? Hoe ziet de interne en externe dienstverlening er straks uit? Wij hebben er veel van geleerd, zijn geïnspireerd geraakt en hopen natuurlijk dat jullie dat ook zullen ervaren. Veel luisterplezier!Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de beste (tijdelijke) collega´s en facilitaire professionals

We werkten op kantoor. Nu werken we thuis. Of is er nog meer? In deze aflevering spreken we Samantha van Londen. Bij haar bedrijf Grytte hebben ze kantoorruimtes, vergaderruimtes en flexibele werkplekken. Ze streven naar een gastvrije, persoonlijke en inclusieve sfeer. Wat zijn co-workplekken?Wat heb je voor een co-workplek nodig?Hoe heeft corona effect op de co-workplek en het nieuwe werken?Je hoort het allemaal in deze nieuwe aflevering van de Podcast Facilitair!Ook leren we de nieuwe co-host Robin kennen.Veel luisterplezier!Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de beste (tijdelijke) collega´s en facilitaire professionals aan de beste (bij)banen. Voor meer informatie, ga naar de website of volg Eager People op Instagram, Facebook, LinkedIn.  Je kunt ook contact opnemen via info@eagerpeople.nl of 030-2011762.

In deze aflevering gaan we in gesprek met Michael Voeten, eigenaar van Staanofzitten.nl. Michael weet alles van de werkplek op kantoor én thuis. In heel Nederland lopen er nu meer mensen bij de fysio of chiropractor door een verkeerde werkhouding aan de eettafel. Er zijn namelijk heel wat nadelen van langdurig zitten. Maar dit is heel makkelijk te voorkomenHoe richt jij je ideale werkplek thuis in, en waar moet je dan op letten? Wat kan een bedrijf hierin voor zijn medewerkers betekenen? En wie zou er eigenlijk moeten opdraaien voor de kosten van de thuiswerkplek? Je hoort het allemaal in deze nieuwe aflevering van de Podcast Facilitair!Veel luisterplezier!Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de beste (tijdelijke) collega´s en facilitaire professionals aan de beste (bij)banen. Voor meer informatie, ga naar de website of volg Eager People op Instagram,

Het is niet eenvoudig om de juiste mensen op de juiste plek binnen het bedrijf te krijgen. 'Mismatches', ontevreden medewerkers die zich niet op hun plek voelen, ongewenst verloop, hoge kosten of doelen die niet of onvoldoende worden behaald. In deze aflevering alles wat je nodig hebt om dit te voorkomen!Bijvoorbeeld: Hoe krijg jij de juiste medewerkers?Wat zijn de do's en dont's bij het aannemen van nieuwe medewerkers? En hoe hou je ze vervolgens vanaf dag 1 betrokken bij het bedrijf? Dit en meer in weer een nieuwe aflevering van de Podcast Facilitair!Veel luisterplezier!Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de beste (tijdelijke) collega´s en facilitaire professionals aan de beste (bij)banen. Voor meer informatie, ga naar de website of volg Eager People op Instagram, Facebook, LinkedIn.  Je kunt ook contact opnemen via info@eagerpeo

Er is al een tijd geen aflevering online verschenen. Maar daar komt verandering in! Met een nieuwe host komen nieuwe afleveringen, met mooie gesprekken uit het facilitaire vakgebied.Maar eerst leren we de nieuwe host kennen: Petra Muijlwijk!De Podcast Facilitair wordt je aangeboden door Eager People.Veel luisterplezier!Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de beste (tijdelijke) collega´s en facilitaire professionals aan de beste (bij)banen. Voor meer informatie, ga naar de website of volg Eager People op Instagram, Facebook, LinkedIn.  Je kunt ook contact opnemen via info@eagerpeople.nl of 030-2011762.

De laatste aflevering van de podcast-serie over “het nieuwe normaal” zit er op. In zes afleveringen hebben we gepraat met diverse werk-professionals over het werken van “nu” en straks en de impact van de coronacrisis. Waar staan we nu?In aflevering zes blikken we terug op de afgelopen periode. Wat hebben we geleerd? Zijn we inderdaad een nieuw normaal aan het ontwikkelen? Ook blikken we voorzichtig vooruit, hoe gaan we weer terug naar kantoor? We geven je graag een paar statements mee. “Waar gaan we naar toe?”  “Succesvolle organisaties van de toekomst weten NU mensen te raken” “Wat doet de geregisseerde aanwezigheid met sociale cohesie?”  “Wat is de impact op het FM vakgebied, zijn we straks overbodig / juist heel nodig?” “young professionals en het beeld wat zij denken en willen”In de laatste aflevering van de podcast-serie het nieuwe normaal gaat gastheer Hans Topée in gesprek met Guido Meijer (director global FM & real estate Philips en lid FMN Expertteam Huisvesten), Henny van Egmond (directeur Yolk)

In onze uitgebreide podcast-serie van 6 afleveringen, praten we met werk-professionals over "het nieuwe normaal" binnen onze werkomgeving (thuis en op kantoor).  Aflevering 5 gaat over Leiderschap.De wereld is voorgoed veranderd. We werken meer (structureel) thuis en het kantoor krijgt een andere functie. Het vraagt veel van de flexibiliteit van medewerkers. Hoe wordt dat ondersteund met leiderschap? Welke nieuwe inzichten heeft deze tijd ons gegeven en hoe gebruiken we deze geleerde lessen bij het vormgeven van het werken, thuis en in onze toekomstige kantoren? Hans Topée praat met Mirjam van ’t Veld (voorzitter RvB bij Ziekenhuis Gelderse Vallei), Elly Ploumen (Group HR Director bij Achmea Group), Harry Brouwer (CEO bij Unilever Food Solutions), en Anton van der Sanden (Global Director Transport & Planning at Royal HaskoningDHV and Director HaskoningDHV Nederland BV). Nadere informatie over de deelnemers:Mirjam van ’t Veld Voorzitter RvB bij Ziekenhuis Gelderse Vallei- Corporate Communicatie:

In deze special van de Podcast Facilitair gaat Hans Topée in gesprek met vertrokken en gekozen voorzitters van FMN, Natalie Hofman en Michel Tobé. In een interessant open gesprek van 40 minuten gaat het over het facilitaire vak, toekomst, verbinden, luisteren, samen met anderen, het onderwijs, de rol van FMN, FMN 3.0 en de drive van 2 bestuurders. Ga er rustig voor zitten, laat je meenemen en praat met ons over deze Podcast Facilitair op onze sociale kanalen! -----Meer over FMNFacility Management Nederland is de vakvereniging voor facilitair professionals. Word lid en ontwikkel jezelf als facilitair professional. Je kunt o.a. lid worden van expertteams, kringen en deelnemen aan inspirerende events van FMN. Wil je lid worden of meer weten over FMN, ga naar de website of volg FMN op Instagram, Facebook of LinkedIn.Meer over Eager PeopleEager People brengt facilitair professionals bij elkaar. Eager People levert binnen een dag de facilitaire hulptroepen die jij nodig hebt. Zo helpen wij facilitaire teams aan de

In deze uitgebreide podcast-serie van 6 afleveringen praten we met werk-professionals over "het nieuwe normaal" binnen onze werkomgeving, en dat binnen afleveringen over: Het ‘nu’, Gedrag, Technologie, Werkomgeving. Leiderschap en WaarStaanWeNu.In de vierde aflevering zoomen we in op de veranderingen in de fysieke omgeving, faciliteiten en services. Wat zal er blijvend veranderen in de fysieke omgeving? Hoe passen we daar de dienstverlening op aan? Waar hebben medewerkers juist nu behoefte aan? En verandert daardoor de rol van FM?Hans Topée praat met  Karen Hoogeboom (teammanager facilities en hospitality Jeugdbescherming Regio Amsterdam), Jacob Jan Bos (Corporate Manager Commercie Bij Hutten), Marco Meetz (Hoofd facility & support bij ASR) en Sander de Meester (Partner bij D&B The Facility Group). Nadere informatie over de deelnemers:Karen Hoogeboom | k.hoogeboom@jeugdbescherming.nl Teammanager facilities en hospitality bij Jeugdbescherming Regio AmsterdamJacob Jan Bos | jacobjan.bos@hutten

In deze uitgebreide podcast-serie van 6 afleveringen praten we met werk-professionals over "het nieuwe normaal" binnen onze werkomgeving, en dat binnen afleveringen over:Het ‘nu’, Gedrag, Technologie, Werkomgeving. Leiderschap en WaarStaanWeNu.De derde aflevering staat in het teken van techniek, technologie en het raakvlak tussen mens en gebouw. Hoe kan techniek/technologie helpen bij het re-boarden na de crisis? Welke gebouwen zijn al ‘smart’ en kunnen we ook data verzamelen met ‘domme’ gebouwen? Wat kunnen we eigenlijk met die data en hoe zorg je voor meerwaarde voor zowel facilitaire processen als de eindgebruiker?Hans Topée praat met Harm van den Boogaard (programmamanager vernieuwende dienstverlening bij FMH, Voorzitter ET Technologie FMN), Bjorn Gröninger (CEO bij Officelynq), Leendert Trouwborst (Senior projectmanager bij BAM) en Erwin van Kempen (projectmanager bij DPMG)Nadere informatie over de deelnemers:Harm van den Boogaard | harm.boogaard@rijksoverheid.nlProgramma Manager Vernieuwende D

In deze uitgebreide podcast-serie van 6 afleveringen praten we met werk-professionals over "het nieuwe normaal" binnen onze werkomgeving, en dat binnen afleveringen over:Het ‘nu’, Gedrag, Technologie, Werkomgeving. Leiderschap en WaarStaanWeNu.De tweede aflevering gaat over gedrag. 90% van ons gedrag is ingesleten. Hoe zorgen we er voor dat we in deze tijd nieuw, positief gedrag aanleren? De crisis biedt ons de kans voor een ‘harde reset’. Daar is leiderschap voor nodig. Omdenken naar mensdenken! Hans Topée praat met Natalie Hofman (FMN / Saffier), Jolanda Tichelaar (HEYDAY), Anne-Marie Buis (Adviseur organisatie en Bedrijfsvoeringsadvies (minBZK),  Simone Leenders (Senior workplace consultant en verandermanager bij Simone Leenders advies) en Josefien ten Have (Neuromarketing Consultant bij Consumatics).Nadere informatie over de deelnemers:Anne-Marie Buis | annemarie.buis@rijksoverheid.nl  Senior adviseur bedrijfsvoering/organisatieontwikkeling bij UBR- Rijksconsultants – ministerie van Binnenlandse